1.- La Planificación es la base fundamental del Éxito.
2.- Al planificar tomar en cuenta datos comprobados, no supuestos.
3.- El Plan debe ser flexible, para adaptarse ante cualquier cambio producido por el riesgo y la incertidumbre.
4.- La Directiva de la Compañía debe conocer y actualizarse constantemente en toda materia que le brinde fortaleza y ventaja en el objetivo de la Compañía.
5.- Estudiar a las personas y organizaciones con quienes tratará nuestra empresa, para obtener los mejores resultados en las interacciones.
6.- Actuar de manera proactiva, adelantándose a los acontecimientos y a la actuación de los demás.
7.- Anteponer la Percepción para actuar con audacia en la obtención del objetivo.
8.- La información válida es vital. Se deben hacer grandes esfuerzos en la obtención de información.
9.- Mantener un plan alterno y recursos para la ocurrencia de contingencias, sin esperar que las mismas ocurran.
10.- Hacer todos los esfuerzos de estudios e investigación para no errar en el mercado donde ingresaremos.
11.- Emplear a los Miembros y las dependencias de la Compañía en las funciones que le son más idóneas o lógicas.
12.- Mantener una Comunicación e información exacta y constante, a efectos que todos los integrantes tengan claro los objetivos, bajo un sólo criterio.
13.- Reconocer los positivos resultados de cada miembro, indistintamente del nivel en que se encuentre.
14.- Exigirnos siempre más de lo que estamos dando, incorporando nuevos desafíos; si nuestro avance en el objetivo principal nos lo permite.
15.- La empresa requiere que se haga lo que le es de beneficio a su fin; no lo que se desea hacer en lo particular.